Программа поддержки молодых специалистов на селе

Статус молодого специалиста сохраняется на протяжении трех лет, но может быть продлен при выполнении следующих условий:

• поступление на очную аспирантуру и подготовка к защите диссертации;
• декретный отпуск;
• служба в армии;
• повышение квалификации в другом регионе или за границей.

Статус продлевается на периоды, соответствующие указанным занятиям. Это означает, что в программе может участвовать, например, женщина 40 лет, находившаяся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет дважды подряд.

Цели создания программы

Программа направлена на привлечение выпускников учебных заведений в сельские районы. Она предусматривает государственную поддержку этой категории населения через:

• обеспечение временным жильем молодых специалистов;
• предоставление финансовой помощи на покупку или улучшение жилищных условий.

Программа ориентирована на специалистов в социальной сфере, таких как учителя и медицинские работники.

Обратите внимание!

Поддержка государства доступна для тех, кто переехал на постоянное место жительства в село и не имеет там собственного жилья.

Условия участия в программе

Для получения субсидии, составляющей 70% от стоимости жилья, необходимо выполнить следующие условия:

• иметь сбережения, покрывающие 30% стоимости жилья;
• после получения финансовой помощи работать не менее пяти лет по специальности;
• проживать постоянно в сельской местности.

Обратите внимание!

Размер жилья, которое может быть приобретено молодым специалистом, определяется в каждом населенном пункте индивидуально.

Субсидия на жилье может быть использована на:

• покупку жилья в сельской местности, при условии его использования в течение пяти лет;
• покупку квартиры в доме, находящемся на стадии строительства;
• з

По месту подачи документов формируются списки участников программы самоуправления. Заявление обязано быть рассмотрено в течение двух месяцев. По истечении этого срока заявителю направляется официальный ответ о включении его в очередь на получение субсидии.

Время ожидания субсидий может различаться в разных регионах. Чем больше претендентов, тем больше времени требуется на обработку документов. До 1 сентября текущего года администрации сел обязуются предоставить списки органам исполнительной власти. Размер и количество субсидий зависят от количества претендентов. Молодые специалисты получают уведомления от органов исполнительной власти о принятом решении по их заявкам.

Информация о том, какие суммы субсидий будут направлены в регионы и конкретные населенные пункты, становится известна после 1 ноября, когда утверждается годовой бюджет. Министерством сельского хозяйства учитываются такие факторы, как:

• количество сельских жителей и их уровень жизни в регионе;
• состояние жилищного фонда (ветхость, аварийность);
• средняя стоимость жилья за квадратный метр;
• проблемы с кадрами.

Средства субсидии не перечисляются на счет молодых специалистов, а направляются застройщикам, продавцам жилья или строительным компаниям при условии, что дом будет построен собственными силами. Такая система расчетов предотвращает неправильное использование средств, предназначенных для улучшения жилищных условий.

Дополнительные условия и возможности

Выделение средств на приобретение жилья не предусматривает бесплатной передачи. Это льготный кредит с сроком на 10 лет и процентной ставкой 5%. По мнению законодателей, такая форма финансирования должна мотивировать молодых специалистов к трудовой деятельности и защищать государство от появления зависимых от помощи граждан.

Обратите внимание!

Кредит может составлять до 70% от стоимости жилья, которая рассчитывается индивидуально для каждого населенного пункта. Оплата осуществляется аннуитетными платежами, т.е. разделение суммы на равные части и ежемесячное удержание с заработной платы молодого специалиста в течение 10 лет.

Как и при ипотечном кредитовании, молодой специалист обязан внести первоначальный взнос. Закон предписывает, чтобы этот взнос составлял не менее 30% от стоимости жилья в конкретном населенном пункте. В случае переезда в сельскую местность без наличия сбережений, молодой специалист все же может претендовать на получение субсидии, подав заявление на участие в программе.

При одобрении заявки претенденту предоставляется 18 месяцев на накопление необходимой суммы, т.е. 30% от стоимости жилья.

Виды выплат и социальные программы поддержки

Помимо программ жилищного обеспечения, молодые специалисты получают специальные выплаты. Единовременные выплаты могут производиться различными способами. Для молодых работников сферы образования (учителей, воспитателей) они выплачиваются в виде ежемесячной надбавки к заработной плате. Законодательство допускает также выплату в один раз по истечении срока действия трудового договора.

Обратите внимание!

Молодым специалистам с красным дипломом выплачивается надбавка в размере 50%, а всем остальным — 40% от заработной платы.

С 2012 года была введена программа выплат подъемных средств, направленная на стимулирование работы специалистов, приступивших к работе сразу после окончания учебы. По закону эти выплаты должны производиться в первый месяц после заключения трудового договора.

Размер выплат зависит от места работы и специальности. При добровольном увольнении специалист возвращает все полученные подъемные выплаты в бюджет организации. Оформление выплат осуществляется работодателем. Пособие для поддержки молодых специалистов не облагается налогами. Участие в программе требует отработки на месте работы, выплатившем подъемные, не менее пяти лет.

Примечание:

Для получения указанных выплат необходимо работать по специальности, полученной в учебном заведении. Эти выплаты предоставляются как городским, так и сельским жителям.

Молодые специалисты в сфере медицины могут получить соответствующие выплаты только при проживании в селе, согласно федеральной программе «Земский доктор». Врачи, переехавшие в сельскую местность, могут получить единовременную выплату в размере одного миллиона рублей, что является наивысшей суммой среди специалистов, выбравших жизнь за пределами города.

Эта сумма должна быть направлена на покупку готового жилья или строительство нового. При досрочном прерывании пятилетнего контракта специалист должен вернуть часть выплат.

Выпускник, устроившийся на работу вне своего региона, может получить дополнительные выплаты, такие как суточные на время командировки, компенсацию за перевозку вещей и переезд.

Программа регулируется региональными нормативными актами, основанными на программе «Социальное развитие села» 2002 года, замененной в 2013 году программой «Устойчивое развитие сельских территорий», действующей до 2020 года.

Примечание:

По состоянию на 2017 год благодаря этой программе жилищные условия улучшились для 91,7 тысячи молодых семей и молодых специалистов.

Областная поддержка

К страховой пенсии лицам, отработавшим:

— более 15 лет в должности руководителя — ежемесячная доплата 2500 рублей;

— от 10 до 15 лет в должности руководителя — ежемесячная доплата 2000 рублей.

— для студентов высших учебных заведений — 4000 рублей в месяц;

— для студентов профессиональных образовательных организаций — 3000 рублей в месяц.

Молодым специалистам выплачиваются ежемесячные выплаты:

— после получения высшего образования — 8000 рублей;

— после получения среднего профессионального образования — 6000 рублей.

Молодым работникам устанавливается ежемесячная выплата в размере 4000 рублей.

Эти выплаты осуществляются в течение двух лет.

Право на ежемесячные выплаты предоставляется однократно.

Молодым специалистам ежегодно предоставляется единовременное пособие:

— после получения высшего образования — 100000 рублей;

— после получения среднего профессионального образования — 70000 рублей.

Это пособие выплачивается в течение первых трех лет работы по трудовому договору с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

Право на получение пособия предоставляется после года работы по трудовому договору с указанными организациями.

Молодым специали

Максимальная сумма единовременной выплаты, предоставляемой молодому специалисту, не может превышать затраты, понесенные на цели, для которых предоставляется данная выплата.

Право на получение единовременной выплаты возникает после работы по трудовому договору с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством) не менее одного года.

Единовременная выплата не предоставляется молодым специалистам, которые являются получателями пособия для молодых специалистов или уже воспользовались правом на улучшение жилищных условий в сельской местности с использованием средств социальных выплат или иной формы государственной поддержки из федерального и областного бюджетов.

Основные условия поддержки:

Ежемесячная доплата к страховой пенсии предоставляется лицам, занимавшим должности:

а) руководителей сельскохозяйственных организаций;

б) руководителей областных объединений «Сельхозтехника» и районных (межрайонных) объединений (отделений) «Сельхозтехника» в период с 1961 по 1989 год;

в) руководителей областного производственного объединения «Горькийсельхозхимия», районных производственных объединений «Сельхозхимия» и отделений по агрохимическому обслуживанию сельского хозяйства в период с 1979 по 1992 год.

Право на получение ежемесячной выплаты имеют молодые специалисты, молодые работники, а также получатели пособий и единовременных выплат, которые заключили трудовой договор с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством) после 1 января 2019 года.

Единовременная выплата может быть предоставлена на:

1) приобретение жилого помещения, включая участие в долевом строительстве жилых домов (квартир);

2) строительство (завершение строительства) индивидуального жилищного строительства;

3) реконструкцию индивидуального жилищного строительства, при которой увеличивается общая площадь жилого помещения (жилых помещений) реконструируемого объекта;

4) погашение основного долга и (или) уплату процентов по кредитам или займам, предусмотренным данным пунктом.

Единовременная выплата не может быть направлена на:

1) компенсацию стоимости жилья, приобретенного, построенного или реконструированного до заключения трудового договора молодым специалистом с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством);

2) приобретение жилых помещений, признанных непригодными для проживания;

3) строительство, реконструкцию или приобретение жилого помещения за пределами Российской Федерации;

4) приобретение жилого помещения у близких родственников получателя единовременной выплаты (супруга (супруги), дедушки (бабушки), внуков, родителей (в том числе усыновителей), детей (в том числе усыновленных), полнородных и неполнородных братьев и сестер).

Дополнительные условия поддержки:

Молодой специалист, который является гражданином Российской Федерации и не достиг 35-летнего возраста на момент подачи заявления, может получить ежемесячную выплату, пособие или единовременную выплату на приобретение (строительство) жилья при соблюдении следующих условий:

а) получение среднего профессионального или высшего образования в сфере сельскохозяйственного производства;

б) трудоустройство по трудовому договору на соответствующую специальность в сельскохозяйственной организации (индивидуальный предприниматель, крестьянское (фермерское) хозяйство);

в) заключение трудового договора на неопределенный срок или не менее пяти лет с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

Молодые работники, также граждане Российской Федерации до 35 лет, могут получить ежемесячную выплату, если заключат трудовой договор с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством) на профессиональную деятельность в качестве:

б) оператор по искусственному осеменению;

в) тракторист — машинист сельскохозяйственного производства.

Контакты министерства сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области:

— отдел развития кадрового потенциала агропромышленного комплекса и организационной работы: 8 (831) 439-01-93

Педагоги будут получать 1 млн рублей подъемных в рамках программы «Земский учитель»

МОСКВА, 1 января. /ТАСС/. Российские педагоги смогут получить единовременную компенсационную выплату в размере 1 млн рублей в рамках программы «Земский учитель», которая стартует в России с 1 января 2020 года. Она рассчитана на тех, кто переехал на работу в села.

Запустить программу «Земский учитель» для педагогов, переезжающих на работу в села и малые города, предложил президент РФ Владимир Путин в феврале 2019 года в послании Федеральному собранию. Речь идет о сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа или городах с населением до 50 тыс. человек. Предусматривается, в частности, выделение ее участникам 1 млн рублей подъемных средств без необходимости уплаты с этой суммы НДФЛ.

«Из 42 тыс. школ у нас в стране 26 тыс. — сельские. Понятно, что в них педагоги сегодня совмещают различные предметы. И сейчас учителя, получив те самые подъемные средства, которые будут заложены в эту программу, начнут обустраивать свою жизнь именно в сельской местности», — привели в пресс-службе Минпросвещения России слова министра просвещения Ольги Васильевой.

Васильева ранее отмечала, что программа призвана решить проблему дефицита учителей в сельских школах. По ее словам, подъемные позволят привлечь в села не только молодых педагогов, но и специалистов с большим стажем.

Программа рассчитана на педагогов в возрасте до 55 лет. Планируется, что участие в ней примут 4,4 тыс. учителей: в 2020 году единовременные выплаты получат 1,8 тыс. учителей, в 2021 году — 1,3 тыс., в 2022 году — 1,3 тыс.

«Земский учитель» и региональные меры поддержки

Программа «Земский учитель», как считают в регионах, позволит не только снизить дефицит кадров в сфере образования, но и повысить престиж и привлекательность профессии учителя.

«В 2020 году заявку на участие можно подать посредством информационной системы «Земский учитель» в период с 10 января по 15 апреля. На 2020 год из средств федерального бюджета Севастополю выделено 8 млн рублей», — сообщили ТАСС в департаменте образования города.

В Карачаево-Черкесии планируется назначить 27 учителей в рамках программы на следующий год, в Дагестане — 180, в Иркутской области — 70. В Северной Осетии планируется привлечь 16 педагогов, в Республике Алтай — 48. Кроме того, благодаря программе за три года в Карелию планируют привлечь 51 специалиста.

Программа в Брянской области за три года позволит привлечь 21 педагога в школы населенных пунктов, удаленных от Брянска на 50 км и более. Средства, выделенные в рамках «Земского учителя», могут использоваться на различные цели, включая покупку жилья или транспорт.

В регионах Дальнего Востока большие надежды возлагаются на программу, так как компенсационные выплаты участникам значительно увеличены. Например, в Приморье на реализацию программы в 2020 году будет выделено 48 млн рублей.

Согласно директору Изборского лицея Печорского района Псковской области Евгении Раудсик, программа «Земского учителя» играет важную роль в привлечении специалистов в сельские школы. В Пскове и Печорах приезжие учителя охотно присоединяются к программе благодаря сельской надбавке и бесплатному подвозу к месту работы.

Выплаты подъемных молодым специалистам, работающим в сельской местности: программа и условия

Есть ли программа выплаты подъемных для молодых специалистов, работающих в сельской местности? Какие условия необходимо соблюсти для получения таких выплат? Есть ли ограничения на продолжение обучения в вузе, если я хочу работать в селе и получать подъемные? Не теряют ли программы свою силу, если я продолжу обучение в вузе и затем перееду работать в сельскую местность?

Ответы юристов (2)

• Ермаков Ярослав
• Казаков Валентин

Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Добрый день! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, при наличии соответствующих условий, может происходить выплата подъемных и иных стимулирующих выплат молодым специалистам, работающим на территории сельской местности. Однако, конкретные программы поддержки молодых специалистов могут отличаться в зависимости от региона и работодателя. При этом, с продолжением обучения в вузе, выплаты могут изменяться в зависимости от конкретных условий программы поддержки.

Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для разрешения этого вопроса требуются следующие документы:

1. Трудовой контракт, заключенный между молодым специалистом и работодателем в сельской местности.
2. Документы, подтверждающие завершение пятилетнего обучения в университете и получение соответствующей специальности.
3. Документы, подтверждающие регистрацию как молодого специалиста и направление на работу в сельскую местность.
4. Приказ работодателя о выплате подъемных или другие документы, свидетельствующие о наличии программы поддержки молодых специалистов.

Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данной проблемы следует обратиться к соответствующим статьям законодательства Российской Федерации:

1. Статья 275 Трудового кодекса РФ, которая регулирует права молодых специалистов на получение компенсаций при трудоустройстве в сельской местности.
2. Статья 1 Федерального закона «О государственной поддержке молодежи в Российской Федерации», определяющая цели и задачи поддержки молодых специалистов.
3. Статья 16 Федерального закона «О государственной поддержке сельского хозяйства», регулирующая выплату подъемных молодым специалистам, работающим в сельской местности.

БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуги опытного юриста помогут вам:

• собрать необходимые документы;
• проверить их подлинность для составления плана действий;
• выиграть дело или оспорить несправедливое решение суда.

Воспользовавшись нашими услугами, вы получите:

• увеличенные шансы на получение компенсации;
• минимум усилий благодаря опытным профессионалам;
• гибкий график консультаций.

Консультант поможет в следующих ситуациях:

• отсутствие правоустанавливающих документов на недвижимость;
• конфликт интересов при разделе собственности;
• возможные нарушения при заключении договоров купли-продажи и другие вопросы.

Бесплатная консультация по юридическим вопросам: программа для молодых специалистов в сельской местности, льготы молодым специалистам в сельской местности

Программа поддержки молодых специалистов на селе

Статус молодого специалиста сохраняется на протяжении трех лет, но может быть продлен при выполнении следующих условий:

• поступление на очную аспирантуру и подготовка к защите диссертации;
• декретный отпуск;
• служба в армии;
• повышение квалификации в другом регионе или за границей.

Статус продлевается на периоды, соответствующие указанным занятиям. Это означает, что в программе может участвовать, например, женщина 40 лет, находившаяся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет дважды подряд.

Цели создания программы

Программа направлена на привлечение выпускников учебных заведений в сельские районы. Она предусматривает государственную поддержку этой категории населения через:

• обеспечение временным жильем молодых специалистов;
• предоставление финансовой помощи на покупку или улучшение жилищных условий.

Программа ориентирована на специалистов в социальной сфере, таких как учителя и медицинские работники.

Обратите внимание!

Поддержка государства доступна для тех, кто переехал на постоянное место жительства в село и не имеет там собственного жилья.

Условия участия в программе

Для получения субсидии, составляющей 70% от стоимости жилья, необходимо выполнить следующие условия:

• иметь сбережения, покрывающие 30% стоимости жилья;
• после получения финансовой помощи работать не менее пяти лет по специальности;
• проживать постоянно в сельской местности.

Обратите внимание!

Размер жилья, которое может быть приобретено молодым специалистом, определяется в каждом населенном пункте индивидуально.

Субсидия на жилье может быть использована на:

• покупку жилья в сельской местности, при условии его использования в течение пяти лет;
• покупку квартиры в доме, находящемся на стадии строительства;
• з

По месту подачи документов формируются списки участников программы самоуправления. Заявление обязано быть рассмотрено в течение двух месяцев. По истечении этого срока заявителю направляется официальный ответ о включении его в очередь на получение субсидии.

Время ожидания субсидий может различаться в разных регионах. Чем больше претендентов, тем больше времени требуется на обработку документов. До 1 сентября текущего года администрации сел обязуются предоставить списки органам исполнительной власти. Размер и количество субсидий зависят от количества претендентов. Молодые специалисты получают уведомления от органов исполнительной власти о принятом решении по их заявкам.

Информация о том, какие суммы субсидий будут направлены в регионы и конкретные населенные пункты, становится известна после 1 ноября, когда утверждается годовой бюджет. Министерством сельского хозяйства учитываются такие факторы, как:

• количество сельских жителей и их уровень жизни в регионе;
• состояние жилищного фонда (ветхость, аварийность);
• средняя стоимость жилья за квадратный метр;
• проблемы с кадрами.

Средства субсидии не перечисляются на счет молодых специалистов, а направляются застройщикам, продавцам жилья или строительным компаниям при условии, что дом будет построен собственными силами. Такая система расчетов предотвращает неправильное использование средств, предназначенных для улучшения жилищных условий.

Дополнительные условия и возможности

Выделение средств на приобретение жилья не предусматривает бесплатной передачи. Это льготный кредит с сроком на 10 лет и процентной ставкой 5%. По мнению законодателей, такая форма финансирования должна мотивировать молодых специалистов к трудовой деятельности и защищать государство от появления зависимых от помощи граждан.

Обратите внимание!

Кредит может составлять до 70% от стоимости жилья, которая рассчитывается индивидуально для каждого населенного пункта. Оплата осуществляется аннуитетными платежами, т.е. разделение суммы на равные части и ежемесячное удержание с заработной платы молодого специалиста в течение 10 лет.

Как и при ипотечном кредитовании, молодой специалист обязан внести первоначальный взнос. Закон предписывает, чтобы этот взнос составлял не менее 30% от стоимости жилья в конкретном населенном пункте. В случае переезда в сельскую местность без наличия сбережений, молодой специалист все же может претендовать на получение субсидии, подав заявление на участие в программе.

При одобрении заявки претенденту предоставляется 18 месяцев на накопление необходимой суммы, т.е. 30% от стоимости жилья.

Виды выплат и социальные программы поддержки

Помимо программ жилищного обеспечения, молодые специалисты получают специальные выплаты. Единовременные выплаты могут производиться различными способами. Для молодых работников сферы образования (учителей, воспитателей) они выплачиваются в виде ежемесячной надбавки к заработной плате. Законодательство допускает также выплату в один раз по истечении срока действия трудового договора.

Обратите внимание!

Молодым специалистам с красным дипломом выплачивается надбавка в размере 50%, а всем остальным — 40% от заработной платы.

С 2012 года была введена программа выплат подъемных средств, направленная на стимулирование работы специалистов, приступивших к работе сразу после окончания учебы. По закону эти выплаты должны производиться в первый месяц после заключения трудового договора.

Размер выплат зависит от места работы и специальности. При добровольном увольнении специалист возвращает все полученные подъемные выплаты в бюджет организации. Оформление выплат осуществляется работодателем. Пособие для поддержки молодых специалистов не облагается налогами. Участие в программе требует отработки на месте работы, выплатившем подъемные, не менее пяти лет.

Примечание:

Для получения указанных выплат необходимо работать по специальности, полученной в учебном заведении. Эти выплаты предоставляются как городским, так и сельским жителям.

Молодые специалисты в сфере медицины могут получить соответствующие выплаты только при проживании в селе, согласно федеральной программе «Земский доктор». Врачи, переехавшие в сельскую местность, могут получить единовременную выплату в размере одного миллиона рублей, что является наивысшей суммой среди специалистов, выбравших жизнь за пределами города.

Эта сумма должна быть направлена на покупку готового жилья или строительство нового. При досрочном прерывании пятилетнего контракта специалист должен вернуть часть выплат.

Выпускник, устроившийся на работу вне своего региона, может получить дополнительные выплаты, такие как суточные на время командировки, компенсацию за перевозку вещей и переезд.

Программа регулируется региональными нормативными актами, основанными на программе «Социальное развитие села» 2002 года, замененной в 2013 году программой «Устойчивое развитие сельских территорий», действующей до 2020 года.

Примечание:

По состоянию на 2017 год благодаря этой программе жилищные условия улучшились для 91,7 тысячи молодых семей и молодых специалистов.

Областная поддержка

К страховой пенсии лицам, отработавшим:

— более 15 лет в должности руководителя — ежемесячная доплата 2500 рублей;

— от 10 до 15 лет в должности руководителя — ежемесячная доплата 2000 рублей.

— для студентов высших учебных заведений — 4000 рублей в месяц;

— для студентов профессиональных образовательных организаций — 3000 рублей в месяц.

Молодым специалистам выплачиваются ежемесячные выплаты:

— после получения высшего образования — 8000 рублей;

— после получения среднего профессионального образования — 6000 рублей.

Молодым работникам устанавливается ежемесячная выплата в размере 4000 рублей.

Эти выплаты осуществляются в течение двух лет.

Право на ежемесячные выплаты предоставляется однократно.

Молодым специалистам ежегодно предоставляется единовременное пособие:

— после получения высшего образования — 100000 рублей;

— после получения среднего профессионального образования — 70000 рублей.

Это пособие выплачивается в течение первых трех лет работы по трудовому договору с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

Право на получение пособия предоставляется после года работы по трудовому договору с указанными организациями.

Молодым специали

Максимальная сумма единовременной выплаты, предоставляемой молодому специалисту, не может превышать затраты, понесенные на цели, для которых предоставляется данная выплата.

Право на получение единовременной выплаты возникает после работы по трудовому договору с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством) не менее одного года.

Единовременная выплата не предоставляется молодым специалистам, которые являются получателями пособия для молодых специалистов или уже воспользовались правом на улучшение жилищных условий в сельской местности с использованием средств социальных выплат или иной формы государственной поддержки из федерального и областного бюджетов.

Основные условия поддержки:

Ежемесячная доплата к страховой пенсии предоставляется лицам, занимавшим должности:

а) руководителей сельскохозяйственных организаций;

б) руководителей областных объединений «Сельхозтехника» и районных (межрайонных) объединений (отделений) «Сельхозтехника» в период с 1961 по 1989 год;

в) руководителей областного производственного объединения «Горькийсельхозхимия», районных производственных объединений «Сельхозхимия» и отделений по агрохимическому обслуживанию сельского хозяйства в период с 1979 по 1992 год.

Право на получение ежемесячной выплаты имеют молодые специалисты, молодые работники, а также получатели пособий и единовременных выплат, которые заключили трудовой договор с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством) после 1 января 2019 года.

Единовременная выплата может быть предоставлена на:

1) приобретение жилого помещения, включая участие в долевом строительстве жилых домов (квартир);

2) строительство (завершение строительства) индивидуального жилищного строительства;

3) реконструкцию индивидуального жилищного строительства, при которой увеличивается общая площадь жилого помещения (жилых помещений) реконструируемого объекта;

4) погашение основного долга и (или) уплату процентов по кредитам или займам, предусмотренным данным пунктом.

Единовременная выплата не может быть направлена на:

1) компенсацию стоимости жилья, приобретенного, построенного или реконструированного до заключения трудового договора молодым специалистом с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством);

2) приобретение жилых помещений, признанных непригодными для проживания;

3) строительство, реконструкцию или приобретение жилого помещения за пределами Российской Федерации;

4) приобретение жилого помещения у близких родственников получателя единовременной выплаты (супруга (супруги), дедушки (бабушки), внуков, родителей (в том числе усыновителей), детей (в том числе усыновленных), полнородных и неполнородных братьев и сестер).

Дополнительные условия поддержки:

Молодой специалист, который является гражданином Российской Федерации и не достиг 35-летнего возраста на момент подачи заявления, может получить ежемесячную выплату, пособие или единовременную выплату на приобретение (строительство) жилья при соблюдении следующих условий:

а) получение среднего профессионального или высшего образования в сфере сельскохозяйственного производства;

б) трудоустройство по трудовому договору на соответствующую специальность в сельскохозяйственной организации (индивидуальный предприниматель, крестьянское (фермерское) хозяйство);

в) заключение трудового договора на неопределенный срок или не менее пяти лет с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

Молодые работники, также граждане Российской Федерации до 35 лет, могут получить ежемесячную выплату, если заключат трудовой договор с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством) на профессиональную деятельность в качестве:

б) оператор по искусственному осеменению;

в) тракторист — машинист сельскохозяйственного производства.

Контакты министерства сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области:

— отдел развития кадрового потенциала агропромышленного комплекса и организационной работы: 8 (831) 439-01-93

Педагоги будут получать 1 млн рублей подъемных в рамках программы «Земский учитель»

МОСКВА, 1 января. /ТАСС/. Российские педагоги смогут получить единовременную компенсационную выплату в размере 1 млн рублей в рамках программы «Земский учитель», которая стартует в России с 1 января 2020 года. Она рассчитана на тех, кто переехал на работу в села.

Запустить программу «Земский учитель» для педагогов, переезжающих на работу в села и малые города, предложил президент РФ Владимир Путин в феврале 2019 года в послании Федеральному собранию. Речь идет о сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа или городах с населением до 50 тыс. человек. Предусматривается, в частности, выделение ее участникам 1 млн рублей подъемных средств без необходимости уплаты с этой суммы НДФЛ.

«Из 42 тыс. школ у нас в стране 26 тыс. — сельские. Понятно, что в них педагоги сегодня совмещают различные предметы. И сейчас учителя, получив те самые подъемные средства, которые будут заложены в эту программу, начнут обустраивать свою жизнь именно в сельской местности», — привели в пресс-службе Минпросвещения России слова министра просвещения Ольги Васильевой.

Васильева ранее отмечала, что программа призвана решить проблему дефицита учителей в сельских школах. По ее словам, подъемные позволят привлечь в села не только молодых педагогов, но и специалистов с большим стажем.

Программа рассчитана на педагогов в возрасте до 55 лет. Планируется, что участие в ней примут 4,4 тыс. учителей: в 2020 году единовременные выплаты получат 1,8 тыс. учителей, в 2021 году — 1,3 тыс., в 2022 году — 1,3 тыс.

«Земский учитель» и региональные меры поддержки

Программа «Земский учитель», как считают в регионах, позволит не только снизить дефицит кадров в сфере образования, но и повысить престиж и привлекательность профессии учителя.

«В 2020 году заявку на участие можно подать посредством информационной системы «Земский учитель» в период с 10 января по 15 апреля. На 2020 год из средств федерального бюджета Севастополю выделено 8 млн рублей», — сообщили ТАСС в департаменте образования города.

В Карачаево-Черкесии планируется назначить 27 учителей в рамках программы на следующий год, в Дагестане — 180, в Иркутской области — 70. В Северной Осетии планируется привлечь 16 педагогов, в Республике Алтай — 48. Кроме того, благодаря программе за три года в Карелию планируют привлечь 51 специалиста.

Программа в Брянской области за три года позволит привлечь 21 педагога в школы населенных пунктов, удаленных от Брянска на 50 км и более. Средства, выделенные в рамках «Земского учителя», могут использоваться на различные цели, включая покупку жилья или транспорт.

В регионах Дальнего Востока большие надежды возлагаются на программу, так как компенсационные выплаты участникам значительно увеличены. Например, в Приморье на реализацию программы в 2020 году будет выделено 48 млн рублей.

Согласно директору Изборского лицея Печорского района Псковской области Евгении Раудсик, программа «Земского учителя» играет важную роль в привлечении специалистов в сельские школы. В Пскове и Печорах приезжие учителя охотно присоединяются к программе благодаря сельской надбавке и бесплатному подвозу к месту работы.

Выплаты подъемных молодым специалистам, работающим в сельской местности: программа и условия

Есть ли программа выплаты подъемных для молодых специалистов, работающих в сельской местности? Какие условия необходимо соблюсти для получения таких выплат? Есть ли ограничения на продолжение обучения в вузе, если я хочу работать в селе и получать подъемные? Не теряют ли программы свою силу, если я продолжу обучение в вузе и затем перееду работать в сельскую местность?

Ответы юристов (2)

• Ермаков Ярослав
• Казаков Валентин

Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Добрый день! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, при наличии соответствующих условий, может происходить выплата подъемных и иных стимулирующих выплат молодым специалистам, работающим на территории сельской местности. Однако, конкретные программы поддержки молодых специалистов могут отличаться в зависимости от региона и работодателя. При этом, с продолжением обучения в вузе, выплаты могут изменяться в зависимости от конкретных условий программы поддержки.

Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для разрешения этого вопроса требуются следующие документы:

1. Трудовой контракт, заключенный между молодым специалистом и работодателем в сельской местности.
2. Документы, подтверждающие завершение пятилетнего обучения в университете и получение соответствующей специальности.
3. Документы, подтверждающие регистрацию как молодого специалиста и направление на работу в сельскую местность.
4. Приказ работодателя о выплате подъемных или другие документы, свидетельствующие о наличии программы поддержки молодых специалистов.

Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данной проблемы следует обратиться к соответствующим статьям законодательства Российской Федерации:

1. Статья 275 Трудового кодекса РФ, которая регулирует права молодых специалистов на получение компенсаций при трудоустройстве в сельской местности.
2. Статья 1 Федерального закона «О государственной поддержке молодежи в Российской Федерации», определяющая цели и задачи поддержки молодых специалистов.
3. Статья 16 Федерального закона «О государственной поддержке сельского хозяйства», регулирующая выплату подъемных молодым специалистам, работающим в сельской местности.

БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуги опытного юриста помогут вам:

• собрать необходимые документы;
• проверить их подлинность для составления плана действий;
• выиграть дело или оспорить несправедливое решение суда.

Воспользовавшись нашими услугами, вы получите:

• увеличенные шансы на получение компенсации;
• минимум усилий благодаря опытным профессионалам;
• гибкий график консультаций.

Консультант поможет в следующих ситуациях: