Особенности прохождения периодической аккредитации включают в себя возможность участия педагогических и научных работников, занимающихся практической подготовкой студентов, а также научных исследований в области здравоохранения.
Лица, получившие медицинское или фармацевтическое образование за границей, могут начать работу в медицинской или фармацевтической сфере после признания их образования и квалификации в России, согласно законодательству об образовании.
2. Информация о образовании за последние пять лет с момента получения сертификата
Программы повышения квалификации с общим временем обучения не менее 144 часов.
Программы повышения квалификации с общим временем обучения не менее 74 часов + информация об образовании, подтвержденная на портале НМФО с общим временем обучения не менее 70 часов за отчетный период.
Сведения о прохождении программ повышения квалификации и образования, подтвержденных на портале НМФО за отчетный период, вносятся в Портфолио в соответствии с образцом, утвержденным приказом Минздрава России 2021, № 40н.
Необходимо заполнить все разделы портфолио.
3. Отчет о профессиональной деятельности
Должен содержать результаты работы в соответствии с должностными обязанностями.
Титульный лист должен быть согласован руководителем (или его заместителем) и заверен печатью организации.
Отчет может не быть согласован руководителем в случае:
- отказа в согласовании, подписанного руководителем
- временного отсутствия на работе аккредитуемого лица
4. Заявление о допуске к аккредитации специалиста
Заявление заполняется при отправке по почте!
Необходимо заполнить все разделы по рекомендуемому образцу.
Обязательно указать дату заполнения и личную подпись аккредитуемого.
Название специальности должно соответствовать номенклатуре специальностей (Приказы Минздрава России 2015 г. № 700н, 2008 г. № 176н).
5. Копии документов:
— Паспорта или иного удостоверения личности
— В случае изменения ФИО — документа, подтверждающего изменение
— Последнего сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации
— Трудовой книжки или других документов, подтверждающих стаж в аккредитуемой специальности
— Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (согласно приказу Минздрава России 2021 г. № 40н – с приложениями)
— Диплома ординатуры/интернатуры или профессиональной переподготовки
— Если для специальности установлены квалификационные требования — приказы Минздрава России 2016 г. № 707н, 2015 г. № 83н
— Сертификатов о прохождении программ повышения квалификации за отчетный период
Рекомендуется проверить наличие информации о предоставленных документах на официальном сайте ФРДО. В случае отсутствия данных необходимо предоставить надлежащим образом заверенные копии документов.
Портфолио (шаблон, формат docx)
6. Представление документов в федеральный аккредитационный центр
Для прохождения периодической аккредитации специалисты представляют документы через федеральный регистр медицинских и фармацевтических работников.
ВНИМАНИЕ: документы, отправленные почтой, принимаются только в случае отсутствия информации в ФРМР.
Для лиц с высшим медицинским, фармацевтическим и средним фармацевтическим образованием, а также иным высшим образованием
Документы отправляются по адресу 125993, г. Москва, ул. Баррикадная, д. 2/1, стр. 1.
При представлении документов через личный кабинет ФРМР и их преобразовании в электронный формат важно учитывать следующее:
- При копировании или сканировании (фотографировании) документов рекомендуется избегать создания затемнений, полос, пятен, теней, а также посторонних предметов и т.п.;
- Каждый документ должен быть представлен в виде отдельного файла с указанием в его названии фамилии и инициалов аккредитуемого, а также вида документа и числа листов/страниц (например: Петрова А.В. копия паспорта на 2 л., Иванов И.И. заявление на 1 л. и т.п.);
- Сканирование документа с бумажного носителя должно производиться в масштабе 1:1;
- Размер всех файлов электронного документа не должен превышать 25 Мб;
- Все представляемые файлы, включая те, что в формате HEIC(HEIF), должны быть преобразованы в один формат: PDF.
Пример отчета для аккредитации медсестры
Рекомендуемый образец прилагается к приказам Минздрава №746н от 09.07.2021 и №40н от 02.02.2021. Документ должен быть согласован руководителем организации, заверен подписью и печатью.
В своем отчете медицинская сестра должна указать:
- ФИО;
- отчетный период «с» и «по»;
- специальность;
- краткую характеристику организации (больница, поликлиника и т.д.);
- наименование отделения (структурного подразделения), его задачи и функции;
- стаж работы по специальности;
- квалификационную категорию (при наличии);
- функционал;
- пройденные программы повышения квалификации;
- предложения по улучшению профессиональных навыков.
Необходимо учитывать специфику каждой должности, так как функционал для одной и той же специальности может отличаться в зависимости от места работы.
Пример отчета о профессиональной деятельности для аккредитации медсестры можно скачать на официальном портале федерального центра ФНМО или из указанных выше приказов.
Наибольшие трудности при заполнении отчета для аккредитации медицинской сестры вызывает пункт «описание выполняемой работы в соответствии с трудовой функцией». Это перечень повседневных рабочих обязанностей, а также результаты и анализ этой деятельности.
Обязанности для каждой специальности определены в профстандартах, трудовом договоре, должностной инструкции и других внутренних документах организации. Для медицинских сестер такие обязанности включают:
- Поддержание чистоты палат и процедурных кабинетов;
- Ведение документации (журналы регистрации больных, передачи дежурств, стерилизации инструментов);
- Исполнение указаний врача;
- Уход за пациентами;
- Проведение медицинских процедур и манипуляций.
Образцы отчетов для аккредитации медсестры в различных областях, таких как косметология, дерматовенерология, стоматология, диетология, неонатология, пластическая хирургия и другие, могут иметь свои особенности повседневной трудовой деятельности.
Отчет о профессиональной деятельности лаборанта для аккредитации
Аналогично составляется отчет о профессиональной деятельности для аккредитации фельдшером-лаборантом. В качестве структурного подразделения указывается клинико-диагностическая лаборатория.
Фельдшер-лаборант в описании своей работы перечисляет:
- Контроль условий хранения и транспортировки материала, подготовка к анализу;
- Проведение диагностических исследований;
- Контроль качества дезинфекции и стерилизации;
- Санитарная обработка инструментария и помещений.
Обязанности лаборанта-аналитика включают в себя контроль качества сырья, реактивов и готовой продукции, а также управление производственными отходами.
В фармацевтической сфере место работы определяет, какие задачи выполняет сотрудник: производственное отделение или торговый зал (первая касса). В зависимости от этого определяется основной спектр обязанностей — производство или отпуск лекарственных препаратов.
В отчете также упоминаются образовательные курсы и программы повышения квалификации в области лаборатории или фармацевтики.
Примеры заполнения аккредитационного отчета для медсестры или фармацевтического работника доступны на специализированных сайтах в интернете.
Как правильно оформить перерыв в трудовой деятельности?
Если по каким-либо причинам сотрудник не работал по своей специальности, в отчете следует указать причину этого перерыва:
- отпуск по уходу за ребенком;
- обучение с отрывом от работы;
- заболевание или другие семейные обстоятельства.
Согласно Трудовому кодексу РФ, декретный отпуск в настоящее время учитывается как часть трудового стажа.
Как правильно составить набор документов для прохождения аккредитации?
Особенности прохождения периодической аккредитации включают в себя возможность участия педагогических и научных работников, занимающихся практической подготовкой студентов, а также научных исследований в области здравоохранения.
Лица, получившие медицинское или фармацевтическое образование за границей, могут начать работу в медицинской или фармацевтической сфере после признания их образования и квалификации в России, согласно законодательству об образовании.
2. Информация о образовании за последние пять лет с момента получения сертификата
Программы повышения квалификации с общим временем обучения не менее 144 часов.
Программы повышения квалификации с общим временем обучения не менее 74 часов + информация об образовании, подтвержденная на портале НМФО с общим временем обучения не менее 70 часов за отчетный период.
Сведения о прохождении программ повышения квалификации и образования, подтвержденных на портале НМФО за отчетный период, вносятся в Портфолио в соответствии с образцом, утвержденным приказом Минздрава России 2021, № 40н.
Необходимо заполнить все разделы портфолио.
3. Отчет о профессиональной деятельности
Должен содержать результаты работы в соответствии с должностными обязанностями.
Титульный лист должен быть согласован руководителем (или его заместителем) и заверен печатью организации.
Отчет может не быть согласован руководителем в случае:
- отказа в согласовании, подписанного руководителем
- временного отсутствия на работе аккредитуемого лица
4. Заявление о допуске к аккредитации специалиста
Заявление заполняется при отправке по почте!
Необходимо заполнить все разделы по рекомендуемому образцу.
Обязательно указать дату заполнения и личную подпись аккредитуемого.
Название специальности должно соответствовать номенклатуре специальностей (Приказы Минздрава России 2015 г. № 700н, 2008 г. № 176н).
5. Копии документов:
— Паспорта или иного удостоверения личности
— В случае изменения ФИО — документа, подтверждающего изменение
— Последнего сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации
— Трудовой книжки или других документов, подтверждающих стаж в аккредитуемой специальности
— Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (согласно приказу Минздрава России 2021 г. № 40н – с приложениями)
— Диплома ординатуры/интернатуры или профессиональной переподготовки
— Если для специальности установлены квалификационные требования — приказы Минздрава России 2016 г. № 707н, 2015 г. № 83н
— Сертификатов о прохождении программ повышения квалификации за отчетный период
Рекомендуется проверить наличие информации о предоставленных документах на официальном сайте ФРДО. В случае отсутствия данных необходимо предоставить надлежащим образом заверенные копии документов.
Портфолио (шаблон, формат docx)
6. Представление документов в федеральный аккредитационный центр
Для прохождения периодической аккредитации специалисты представляют документы через федеральный регистр медицинских и фармацевтических работников.
ВНИМАНИЕ: документы, отправленные почтой, принимаются только в случае отсутствия информации в ФРМР.
Для лиц с высшим медицинским, фармацевтическим и средним фармацевтическим образованием, а также иным высшим образованием
Документы отправляются по адресу 125993, г. Москва, ул. Баррикадная, д. 2/1, стр. 1.
При представлении документов через личный кабинет ФРМР и их преобразовании в электронный формат важно учитывать следующее:
- При копировании или сканировании (фотографировании) документов рекомендуется избегать создания затемнений, полос, пятен, теней, а также посторонних предметов и т.п.;
- Каждый документ должен быть представлен в виде отдельного файла с указанием в его названии фамилии и инициалов аккредитуемого, а также вида документа и числа листов/страниц (например: Петрова А.В. копия паспорта на 2 л., Иванов И.И. заявление на 1 л. и т.п.);
- Сканирование документа с бумажного носителя должно производиться в масштабе 1:1;
- Размер всех файлов электронного документа не должен превышать 25 Мб;
- Все представляемые файлы, включая те, что в формате HEIC(HEIF), должны быть преобразованы в один формат: PDF.
Пример отчета для аккредитации медсестры
Рекомендуемый образец прилагается к приказам Минздрава №746н от 09.07.2021 и №40н от 02.02.2021. Документ должен быть согласован руководителем организации, заверен подписью и печатью.
В своем отчете медицинская сестра должна указать:
- ФИО;
- отчетный период «с» и «по»;
- специальность;
- краткую характеристику организации (больница, поликлиника и т.д.);
- наименование отделения (структурного подразделения), его задачи и функции;
- стаж работы по специальности;
- квалификационную категорию (при наличии);
- функционал;
- пройденные программы повышения квалификации;
- предложения по улучшению профессиональных навыков.
Необходимо учитывать специфику каждой должности, так как функционал для одной и той же специальности может отличаться в зависимости от места работы.
Пример отчета о профессиональной деятельности для аккредитации медсестры можно скачать на официальном портале федерального центра ФНМО или из указанных выше приказов.
Наибольшие трудности при заполнении отчета для аккредитации медицинской сестры вызывает пункт «описание выполняемой работы в соответствии с трудовой функцией». Это перечень повседневных рабочих обязанностей, а также результаты и анализ этой деятельности.
Обязанности для каждой специальности определены в профстандартах, трудовом договоре, должностной инструкции и других внутренних документах организации. Для медицинских сестер такие обязанности включают:
- Поддержание чистоты палат и процедурных кабинетов;
- Ведение документации (журналы регистрации больных, передачи дежурств, стерилизации инструментов);
- Исполнение указаний врача;
- Уход за пациентами;
- Проведение медицинских процедур и манипуляций.
Образцы отчетов для аккредитации медсестры в различных областях, таких как косметология, дерматовенерология, стоматология, диетология, неонатология, пластическая хирургия и другие, могут иметь свои особенности повседневной трудовой деятельности.
Отчет о профессиональной деятельности лаборанта для аккредитации
Аналогично составляется отчет о профессиональной деятельности для аккредитации фельдшером-лаборантом. В качестве структурного подразделения указывается клинико-диагностическая лаборатория.
Фельдшер-лаборант в описании своей работы перечисляет:
- Контроль условий хранения и транспортировки материала, подготовка к анализу;
- Проведение диагностических исследований;
- Контроль качества дезинфекции и стерилизации;
- Санитарная обработка инструментария и помещений.
Обязанности лаборанта-аналитика включают в себя контроль качества сырья, реактивов и готовой продукции, а также управление производственными отходами.
В фармацевтической сфере место работы определяет, какие задачи выполняет сотрудник: производственное отделение или торговый зал (первая касса). В зависимости от этого определяется основной спектр обязанностей — производство или отпуск лекарственных препаратов.
В отчете также упоминаются образовательные курсы и программы повышения квалификации в области лаборатории или фармацевтики.
Примеры заполнения аккредитационного отчета для медсестры или фармацевтического работника доступны на специализированных сайтах в интернете.
Как правильно оформить перерыв в трудовой деятельности?
Если по каким-либо причинам сотрудник не работал по своей специальности, в отчете следует указать причину этого перерыва:
- отпуск по уходу за ребенком;
- обучение с отрывом от работы;
- заболевание или другие семейные обстоятельства.
Согласно Трудовому кодексу РФ, декретный отпуск в настоящее время учитывается как часть трудового стажа.